2 days ago
12
Kendari – Pemerintah Kota (Pemkot) Kendari menutup rangkaian kegiatan orientasi atau pembekalan diri Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) Formasi Tahun Anggaran 2024, Selasa (8/7/2025).
Kegiatan yang digelar selama tiga hari, yakni tanggal 4, 7, dan 8 Juli 2025, diikuti oleh 468 CASN yang terdiri dari 61 CPNSD dan 407 PPPK.
Mewakili Wali Kota Kendari, Siska Karina Imran, Asisten II Sekretariat Daerah (Setda) Kota Kendari, Nismawati secara resmi menutup kegiatan orientasi.
Asisten II Sekretariat Daerah (Setda) Kota Kendari, Nismawati. Foto: Herlis Ode Mainuru/Kendariinfo. (8/7/2024).
Dalam sambutannya, Nismawati menyampaikan, pesan kuat dari Wali Kota Kendari yang menekankan bahwa ASN baru harus memegang teguh nilai integritas, kejujuran, dan semangat melayani.
“Ini bukan sekadar seremonial atau rutinitas tahunan. Orientasi adalah titik awal untuk menanamkan karakter dan etos kerja yang akan menentukan arah pengabdian kalian ke depan. Masyarakat menaruh harapan besar, maka tunjukan kerja nyata,” tegasnya.
Nismawati juga menekankan pentingnya menanamkan sikap integritas sebagai pondasi utama, agar birokrasi yang dibangun benar-benar bersih, profesional, dan melayani. ASN tidak boleh hanya menjadi bagian dari sistem, tetapi harus menjadi pendorong perubahan, menghadirkan ide-ide kreatif, serta mampu menyelesaikan masalah dengan cara yang inovatif dan solutif.
“Jangan menjadi ASN yang hanya menunggu perintah, atau mencari muka di depan atasan. Jangan pula terbawa arus senioritas yang merusak. Beranilah menolak ajakan sesat yang tidak mencerminkan nilai-nilai ASN,” ujarnya.
Ia menambahkan, ASN saat ini dituntut untuk adaptif, profesional, serta siap bekerja lintas sektor dan bidang. Seiring dengan perkembangan teknologi, birokrasi harus meninggalkan pola kerja lama yang statis dan lamban.
“ASN Kendari harus menjadi wajah pelayanan publik yang modern, cepat, dan tanggap,” tambahnya.
Dia menjelaskan, orientasi bertujuan memberikan pemahaman mendasar tentang peran, tugas, serta fungsi ASN dalam mendukung sistem pemerintahan daerah. Tidak hanya itu, orientasi juga membentuk sikap mental dan komitmen pengabdian kepada masyarakat secara utuh.
Dengan mengusung visi “Kendari Semakin Maju,” Pemkot Kendari berharap para CASN mampu menunjukkan loyalitas tidak hanya kepada pimpinan, tetapi juga pada misi pelayanan publik yang bersih dan berdampak.
Para ASN diharapkan menjadi garda terdepan dalam menyukseskan berbagai program strategis daerah, menjadi ujung tombak dalam memastikan setiap kebijakan Pemkot Kendari dapat dijalankan dengan baik, efektif, dan dirasakan langsung manfaatnya oleh masyarakat.
“Penanaman nilai kejujuran, semangat kolaborasi, serta semangat bekerja dengan hati menjadi bagian penting dalam membangun ASN yang tidak hanya hadir secara administratif, tetapi juga secara nyata, kreatif, dan penuh inisiatif,” pungkasnya.
Post Views: 63
.png?itok=erLSagvf)
